导言
2015年春节刚过，台湾厂里爆发了筹划多时的罢工，包围厂区不许出货，要求补发加班费、厂方向社保补交退休金、签订关于离职补偿金标准的集体协议。
在持续18小时后，资方认输了。
本辑文章透过罢工工人的口述，纪录了当年合正工人组建工会跟罢工的前因后果，以及当中的辛酸点滴。
从别人的维权故事，打工者不但可以了解不同地方的劳动法规，也能从他们身上学习争取权益的各种方法，抵御老板的剥削行为。
撤厂迫在眉睫，赶紧准备行动
我们的工会理事会开会商量，公司把地皮卖掉了，虽然老板一直假装不知情，但是公司连在台湾唯一的资产都卖掉了，现在只是承租，还能租多久?
假如公司一声不吭撤掉，我们不但没了工作，少给的加班费跟退休金也追不了。
所以工会要保障会员的利益，就要考虑采取罢工行动。
于是，我们开始进行“劳工教育”，针对六十几个会员，每个礼拜做“劳教”。
这个劳工教育，就是在产总办公场所，由产总的干部上课，讲解工会能帮你做什么。
这个劳工教育是每周一次，所有会员尽量参加。
合正工会工人开会(来源：合正工会脸书)
在课程上，我们想到最坏的情况，资方可能找黑道来对付我们。
会员也怕黑道来了怎么办?我就跟他们讲：“你们不用担心，罢工的时候，旁边有警察，因为罢工以后警察一定会到。”
有人问罢工会不会被警察抓?我们也跟他讲：“我们的罢工是合法的。工会成员之前开协调会失败，就已经依法取得罢工权。”
我们的诉求，第一项是要求资方如果裁减工会会员，除了法定补偿外，还要加五个月的全薪。
工会的这个要求有什么理由呢?
首先，公司这么多年一直不给年终奖。就算我有，也是一万块(约两千多人民币)而已，半个月工资。
我这个科长才一万块，下面就几千块，形同没有。
另外，公司的产线工人十几年没有加过薪。操作工的全薪工资两万多一点，有些人的底薪只有一万五左右。
这六年，我作为科长加过两次薪，而操作工加薪人数基本接近零。
第二项要求，是加班费要用全薪计算，而且要依法追讨最近五年的差额，因为台湾法律规定只能追讨五年。
第三项要求，就是对退休金账户的6%公司拨款，要做到足额提拨。
依照台湾法律，合法罢工的大致流程，是罢工前先跟资方协商，协商不成，再进行罢工投票。
我们65个会员在产总办公室进行了无记名投票，59人同意，6人没投票，就是表态不参与行动。
这6个人包括一个屏保(品检)，一个工程部的，其他是操作工。对不参与行动的人，工会停止了他们的会员资格。
罢工投票记录版(来源：焦点事件)
2016年2月16日，一个货柜要出口大陆，我们就订在2月15号当天罢工，把货柜挡下来。
我的副理事长是仓库管理，货柜装箱要通过他，所以工会知情。
春节期间，我们休息了将近一周，还有两天没放完假，就约产总筹备罢工。
先是在产总办公室举行了投票，然后把罢工需要的物品，比如台子什么的，准备好。
罢工日的早上
2月16号货柜进厂，预计中午把货拉走。我们在15号早上开始集结在厂门口。
早7点的时候，工会已经在厂外部署封锁线了。
8点一到，全体罢工者在厂门口整队集合，封锁线拉开，不许任何人进出。
当时有其他员工要进门上班，我们说：“你不要进来，我们已经罢工。”
他们说想进去打卡，证明自己来上班了，我们就对他们和颜悦色地说：“你们不用进去打卡，工会也不可能让你进去。你可以在门口拍照，证明你来过公司，只是无法进去，这在法律上是站得住脚的。”
合正罢工纠察线(来源：苦劳网)
罢工时，会员们各有分工：有稽核、巡逻小组，在厂内、车间、办公室巡视。
因为我们要防备资方故意破坏公司财物，栽赃给工会。也有负责拉封锁线的，还有负责煮饭的。
部署好罢工现场
那天早上7点20，董事长已经上班了，但罢工开始后，资方没有马上联系工会。
我们包围公司时，董事长直接走出了行政楼，站在厂内的停车场上，呼吁我们“不要把场面搞到这样，有什么事情大家到会议室坐下来谈”。
我当时跟他说：“等我们把帐篷搭完了，局面稳定下来，再谈。”
经产总建议和协助，我们提前一天发了新闻稿，罢工开始时，记者已经在外面。
依照法律，工会还要出一个公文给劳工局，说明会员有多少人投票同意罢工，罢工时间定在几号几点。
第一次投票是会员大会投票，罢工那天早8点我们进入工厂，要在现场再投一次罢工同意票。
这份给劳工局的公文，必须提前送。所以，我们跟产总约好，产总的人早8点等在桃园市政府门口，一开门就拿着公文送进市政府。
我们这边，上早班的会员一拥而入，把全厂围起来，在停车场摆桌子，罢工的牌子也挂好了。
工厂的值班保安，是保安公司派来的，白班一个保安，夜班一个保安。
因为我是夜班的科长，夜班保安跟我很熟，他也知道我在酝酿行动，但没说什么。
早上7点多，我派一个跟白班保安相熟的员工，跟那位保安说：“工会有行动了，你装死就好。”
我们一行动，资方也报警了。警方来了以后，资方先找他谈话，说有人闯入公司。然后警察找我，我说这是劳资纠纷，是合法的，我们也没在马路上集结。
然后警方对老板讲：“他们没有破坏你任何东西，我们管不了。他们是你的员工，这块地也不算外人闯入。这件事属于劳资纠纷，至于他们的行动是否合法，你要问劳工局。”
资方就打电话给劳工局，劳工局来人，也说这个行动是合法的。
然后桃园市中坜区的警察分局长找我，我跟他说：“这个老板已经要把厂卖掉，大家只拿两万多块。离职赔偿要按员工最后6个月的工资水平计算，所以大家都要求趁着平均工资还高的时候，拿钱走人。”
局长说：“你就加油吧!我派人在这边，如果你们要抗议，先通知警察局，警局派警车护送工人。”
他的实际意思，是要我们一切行动向警方通报，让他们心里有底。
当天上午将近9点，我们部署好了现场，媒体和银行代表也来了。
因为我们这次罢工，是中坜工业区几十年来第一起罢工。
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