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如今的青年人还知道五一节的来历及意义吗?

秦川牛 · 2014-04-30 · 来源:
东莞裕元鞋厂罢工 收藏( 评论() 字体: / /

  如今的青年人还知道五一节的来历及意义吗?

  在东莞裕元鞋厂工人罢工之后,我曾经看到署名为凌晨的网友所写的《劳工无国界——今天,台湾15个劳工团体游行声援东莞工人罢工》这篇文章(见http://blog.sina.com.cn/s/blog_d23ece2d0101ifnq.html ),这使我不禁想到了如下两件事情:

  ①据梅子网友的《梅子的呐喊:怪事年年有今年特别多》一文(见http://blog.sina.com.cn/s/blog_e9e53a770101fz0v.html )所载:【自三月以来我国已至少发生了由500人以上参与的工人罢工三十多起】。

  ②上个世纪70年代,当无产阶级文化大革命传入日本的时候,日本的不少企业曾经发生了这样的事情:当有员工对企业不满意要求离开企业的时候,企业老板们纷纷效仿中国共产党人贯用的访寒问苦的方法(或曰群众路线的方法),到对企业不满意的员工家中去征求意见,询问员工对企业不满意原因。

  为此我想:

  倘若当今中国的企业老板们,都能够像文化大革命传入日本的时候日本企业老板们那样去作,当今中国还会发生如此众多的罢工事件吗?

  再说了,当今中国还是在共产党的领导之下,而共产党是最应该坚决反对剥削和压迫的,况且,宪法中又规定了工人阶级的领导地位,在这种情况下,怎么竟然还会有如此众多的罢工事件呢?这难道不值得人们深入思考吗?难道这个社会还没有变质吗?那么,为什么会发生社会变质的事情呢?

  想到这里,我不禁又想到了如下事情:

  让我们先来看看某些官员的讲话以及他们所制定的政策吧:

  某官员在重庆第六届民营企业家年会上的“致辞”中这样说:【民营经济作为改革开放以来迅猛发展的新的经济力量,是在与传统的经济体制、价值观念、社会规范、管理模式的撞击过程中成长的,与任何新生事物一样,创业初期的‘不规范’既是其与生俱来的‘胎记’,也正是其生机勃勃的活力所在。民营企业在创业和发展过程中,不可避免地会出现这样那样的失误甚至失败。各级党委、政府一定要把民营经济的发展放在特定的历史背景下客观看待、正确对待,给予最大程度的宽容和理解,坚持先发展后规范,努力营造一种容忍失败、鼓励探索的宽松环境,保护创业激情,激发创造活力。】

  请问,如此一来,那些企业老板们还能够不为所欲为吗?

  再看某些官员所制定的下列政策:

  ①2006年9月24日,新华网重庆电讯称:“重庆公安机关出台了十条服务经济发展的措施,明确提出将为128位知名企业家提供专门保护,通过‘保护知名企业家联络办公室’,协调各级公安机关和各警种,保护企业领导人尤其是知名和民营企业家的生命财产安全。”

  ②重庆市经委与市卫生局联手推出了一种企业家绿色就医卡(已经发放了652张)。凭此卡可以在重庆一些医院享受不挂号、不排队、副高以上职称专家应诊、懂英语的护士全程导医等待遇。企业家子女也享有同等待遇(《重庆晚报》2006年7月20日报道)。

  ③东南某省省会市的中共市委和市人民政府,最近发布了《民营企业家健康体检和疗养休假制度》的规定,自2007年开始施行。为此,政府要拨付专项资金,选调优秀的各科医务专家为私营企业主治病,并建立民营企业家健康档案。现市委、市府已选定150名市级有代表性的民营企业家,享受这一待遇。该规定还要求:各区、县(市)、市级有关部门,应参照市里的做法,每年安排一批未列入市级名单的民营企业家,享受公费健康体检和疗养休假。(这段话引自李成瑞所著《千人断指叹》一书的第27页)

  请问,在这些优惠政策的鼓励下,那些企业老板们还能够不得意忘形吗?

  企业老板们在领导官员讲话精神和优惠政策的鼓励下,都得意忘形地为所欲为了,都纷纷把八小时工作制延长到十几个小时了,请问,工人们难道还不应该罢工吗?

  至此,我不禁还想到了这样两件事情:

  ①当农民工们被企业老板纷纷拖欠工资的时候,主流媒体告知农民工:只能与企业老板们协商解决。

  ②而今,又有了这样一条新闻:我国下月起越级上访不受理 信访60日内办结(见http://news.youth.cn/gn/201404/t20140424_5079628.h )。

  为此我想,倘若把这两件事情联系起来,会不会发生更多的罢工事件呢?

  至此,综上所述,我们这个共产党领导下的社会主义中国还能够名副其实吗?日本人还会像在无产阶级文化大革命期间那样效仿我们吗?

  至此,对于像我这样双腿近于残废的老汉来说,还能够再说些什么呢?我只能说:一年一度的五一国际国劳动节又要来临了,当今中国的青年们,你们是未来中国工人阶级的主力军,可是,你们知道五一国际国劳动节的来历和意义吗?你们还愿意继续每天十几个小时的为企业老板们卖命吗?倘若不愿意,那么,我告诉你们,五一国际国劳动节的来历和意义如下:

  来历:1886年5月1日,美国芝加哥20多万工人争取实行八小时工作制而举行大罢工,经过艰苦流血斗争终于获得胜利。为纪念这次伟大工人运动,第二国际宣布将每年5月1日定为国际劳动节。

  意义:工人阶级的斗争取得了可喜成果,工人工作时间普遍缩短,在工人阶级的压力下,一些国家政府颁布了有利于工人利益的法律,增强了工人阶级斗争的信心,也为国际工人运动积累了宝贵的经验。

  我希望五一国际国劳动节的来历和意义,能够对当今中国青年们有所启发。

  此外,在五一国际国劳动节将要到来的时候,我不禁还想到了这样一个问题:当我们在庆祝这个劳动人民的节日的时候,面对共产党党旗上那棵象征着工农群众的标志,以及宪法上所规定的工农群众的主人翁地位,是不是可以过问一下,如今的工农群众是不是又被重新变成了弱势群体了呢?倘若工农群众如今果真又被重新变成了弱势群体,那么,这党旗上斧头与镰刀的颜色是不是就另具特色了呢?这是不是大是大非问题?在庆祝这个工农劳动大众节日的时候,尤其是在党的群众路线教育的时候,

  应不应该把这个大是大非问题向人民群众说清楚呢?

  至此,想的已经很多,又因为水平有限,写的自然也就很乱了。但即便如此,由于众所周知的原因,倘若我这个帖子能够顺利地发出去,我就已经比较满意了。因为,我的精力和时间总算没有白费。

  秦川牛

  2014-4-30

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