追求幸福的道路上中国人有多少阻碍
——兼论共产主义能否实现
序言
作为一名大学生，自认为还是有必要关注社会问题的，也很喜欢看的文章，觉得这里的人有一颗赤诚之心，但也感觉到这里对当今社会存在的问题谈的很多，但对于如何构建一个新的发展模式谈的很少，这也就为反对者提供了口实，他们可以理直气壮的说：我们的模式是有很多问题，但这是目前唯一可行的。
所以，在这里，我先抛砖引玉，自不量力的谈一下我们能否够建一个更美好的社会。希望能引来更多的人研究一下这个问题。
一，根本目标
人生的根本目标是什么？是金钱，是权利，还是事业成功？都不是，人生的根本目标是幸福，其他的东西都是不过是你认为的实现幸福的载体，你认为拥有了那些东西你就能幸福，但事实果真如此么？
社会的目标是什么？是人均GDP、人均收入很高？不是，由人构成的社会的最终目标就该是让每个人都幸福，其他的都不过是国家领导人认为的实现幸福的载体，但事实是人均GDP、人均收入与幸福并不是完全吻合的，而且二者有时甚至是完全背离的。这一点却往往被忽视。
这个问题上我认为可以参考国外的研究成果。研究显示，随着收人的增加，幸福安宁的感觉也会随之增长．不过有一定上限。从一贫如洗到拥有自己的房子和稳定收人的这一阶段，人们的幸福感提升明显．而一旦步人中产阶级，金钱就开始与幸福脱节，两者再无必然的关系。伊利诺伊大学的心理学家爱德华•迪纳曾调查过一定比例位居《福布斯》世界400首富之列的千万富豪们，结果发现，与中等收人的普通人相比，这些富豪对于生活的满意程度仅略高一点。他们的确很富有，然而有些东西是金钱不可能买到的。金钱和物质与幸福感仅略微相关——几乎所有有关幸福的研究都支持这一基本结论。卡内曼曾这样简要地概述他的研究：“生活环境对幸福似乎没有绝对影响。”至于为什么一旦步人中产阶级，金钱便不再给人们带来幸福，有几种不同的说法。其中一种解释就是目标的不断变换。人们对于物质的需求和生活的享受也随着收人的曲线同时增长。需求是可以满足的，而欲望是永不能满足的。
可见，达到中产阶级是幸福的物质条件，但我国现在有多少中产阶级呢？农民、工人和很大一部分白领都不是，当然更不是失业人员。所以实现社会主体是中产阶级是实现国民幸福的重要环节。
但在国人挺进中产阶级进而通往幸福的道路上，可谓阻力重重，最大的阻力就是不合理的社会结构和偏颇的社会观念，另外还有人与人间的矛盾和摩擦，个人的扭曲的价值观。但主要还是不合理的社会结构和偏颇的社会观念，阻碍着我们通往幸福之国。
不合理的社会结构和偏颇的社会观念表现在：片面追求经济发展，追求GDP，学生学习压力大，就业压力大，人们工作压力大，失业人数和潜在失业人数巨大，产能过剩，内需不足，中国处于产业链低端（中国人拿到了GDP，美国人拿走了利润），贫富差距大，人们住房、医疗、教育压力都很大。资源耗竭，环境污染。
如何冲破这些阻碍，首先是敢于冲破旧有观念，也可以叫大力解放思想吧。
二，以经济的不断发展为目标本身就是错的
邓小平讲过，经济的不断发展，是为了满足人们不断扩大的物质需求，但大家想没想过，这个不断扩大能不能无限扩大，特别是对于中国这么个人口众多、资源匮乏的国家，为了我们这一代人，更为了下一代人，我们必须节约资源，人均收入达到一定水平就不应该再提高了，而且也没有提高的必要，因为人到达中产阶级后金钱就开始与幸福脱节（前面已经提及），所以，这个时候GDP不衰退就行，如果GDP要增长，也必须是科技进步带来的，而不是靠消耗资源、出卖劳力。那么，这个一定水平是多少，美国人的水平肯定不行，要是那么高消费，全世界的石油都不够中国用的。也就是说，物质生活够用就行，在当前的科技水平下，2500美元就比较适合中国，从这个角度看，现在中国存在的几个不合理之处，一个是大力发展汽车工业，私家车到处都是，这就不适合中国，买车人的幸福感也就是刚买车那一阵，但带来的成本却很高——石油消耗、交通拥挤、环境污染。真正的得不偿失，对于中国，大力发展公共交通才是正确的道路，在此政府也有责任转变人们的消费观念。再一个是建大面积的商品房，建豪宅，这也是不适合中国的，同汽车一样，豪宅带给人们的也只是短暂的快乐，而成本同样是很高——伴它而来的炒楼会带来很多不稳定经济因素和大量的空置房（也即钢铁、煤炭、水泥等资源的大量浪费）。从社会发展的进程来看，我们可以分成两个历史阶段，第一个是从79年的生活水平低下到现在的人均2500美元，生活水平的提高是大大增加人们的幸福感的，但如果继续提高人均GDP，特别是依靠资源的大量消耗和人们的高强度工作换来的人均GDP，那它带来的幸福感的增加则趋于停滞甚至是倒退，而它的成本却很高，所以，在此之后的工作重心就不是增加人均GDP了，而是大幅度缩小贫富差距，促进科技进步，产业升级等其他方面，这是第二个历史阶段。
三，中国经济发展中的以GDP为纲是上一个错误的深化
郎咸平教授经常举芭比娃娃的例子：我以芭比娃娃为例，我们广东东莞所生产的芭比娃娃卖到美国是9.9美元一个，接近10美元，请问10美元减掉1美元的9美元是如何创造出来的？那就是美国企业的灵魂，它透过6大块所创造出来，包括产品设计、原料采购、仓储运输、定单处理、批发经营、终端零售，创造出了9美元的产值，6大块加上中国一块的制造，叫做六加一的整个流程，就是产业链，我们这么多年的经济成长，我们取得了整条产业链的“一”，而欧美各国掌控了整条产业链的“六”，这个价值是怎么回事儿？我们的制造业者在破坏环境、浪费资源、剥削劳工的基础上，我们每创造出一百万美元的产值，我们同时替美国创造出九百万美元的产值，我们辛辛苦苦创造出一亿美国的产值，我们同时替美国创造出9亿美元的产值。因此，中国越制造，美国越富裕，美国席卷了90%的价值。
为什么他要反复讲，无非也就是告诉大家一句话，GDP在中国，实惠在美国，前面我曾说过，我们人均2500美元，够用了，我们已经向第二个历史阶段迈进了，但这仅仅是从数据上分析的，实际上我们并没有摆脱第一阶段，而且还有相当一段时间，原因之一就是GDP在中国，实惠在美国（另一个原因是财富分配不公，社会贫富差距过大）。在中国，想保障衣食住行都要付出相当的代价，能在学业、工作压力不大的情况下保障衣食住行的有几个人呢，公认的轻松的工作公务员也不算，因为他们是在付出很多之后万里挑一选出来的，其他的工作更不用提，也只有那些老子有钱的才能做到轻松幸福过一生。还有，中国一方面制造出了大量的实物（也即创造出了巨大的财富），一方面国人却享受不到这些财富，消费能力不足使得这些产品只能出口海外。中国人辛辛苦苦干活，赚的却很少，好听的说法也即内需不足。也就是说，人民并没有实实在在拿到那统计数据上的2500美元，中国人仍然陷于历史第一阶段，幸福之国离我们依然那么遥远，因为我们现在还在为基本的生存而斗争！
以上是国外在略夺我们人民的劳动果实，在我们国内还有家贼在掠夺我们的劳动果实，那就是外资，中国GDP中有超过百分之四十是外资创造的，大大高于其他亚洲国家（日本仅占1.1%），而我们得到的只是利润中很少的一部分，大部分的利润它们会转移回母国。外资经济已成为掠夺中国财富的巨大吸管！
四，加入WTO，以大开大合为外贸方针就是错误的
外贸能够发生的本质是什么，就是用自己多余的产品和外国换取我们缺乏的，所以，只有依据进口量来确定出口量才是正确的，而不是确定什么出口为导向，我们工人辛辛苦苦工作是要换回我们国家需要的东西，而不是为出口而出口。
我们国家现在需要什么，答案是大装备，高科技产品，高新技术，还有石油、铁矿等一些原材料。但不是什么金融衍生品，热钱。也不是天文数字的外汇储备，而且，我们很多企业仅仅是赚取微薄的加工费，那么它们消耗的进口原材料就不能算作是中国需要的，而应该算作是美国需要的石油、矿产，中国只不过是个中转站，是个加工厂而已。所以我们真正需要的石油、铁矿等原材料并没有数据显示的那么大，但我们却为它们的风险埋单，这是必须改变的。再说高新技术，那是我们根本买不来的，我们只能自己造。而那些大装备、高科技产品也不该是我们永远需要的，只能是权宜之计，如果我们能自己造这些东西，那就不会再被外国赚去高额利润了，而且经济安全更有保证。
所以，当我们国家科技水平提高后，赚国外加工费的企业大量减少后，那我们就没有必要进口那么多东西，所以，我们也不必出口那么多东西。这个时候就是小开小合。靠内部循环为主。所以，我们必须明确一个观念：经济全球化，加入WTO达到大开大合的外贸模式只是权宜之计，而不是什么成绩，更不是经济发达的标志。
五，巨大的产能过剩压力和巨大的就业压力二者间的矛盾是虚假的矛盾
我们国家是产能严重过剩的国家，而国内人又没钱消费，所以大量出口国外，出口占GDP的比重竟达到60%。而我们又面临很严重的就业压力，不单单是大学生如此，农村还有大量的剩余劳动力需要转移（推进城市化），还有很多下岗失业人员，怎么解决这么多人的就业问题，说到底还是扩大产能，而产能本来就过剩了，如果我们把所有的产能都释放出来，全世界的订单都给中国，全世界的资源都运到中国，也不够中国人干的。
所以，这是个巨大的矛盾，这个矛盾不解决，城市化就不可能实现，中国的未来难以光明。
但我说这个巨大的矛盾是虚假的矛盾。为什么会出现这个矛盾，那是因为我们看问题的角度错了，我们拥有巨大的产能，意味着可以充分满足国人的衣食住行的需求，保证国人过的很舒服，但却将大量的产品出口到了国外，没有留给国人享用，谁都知道原因是内需不足，这没错，但这只是表面的，根本原因是不合理的社会结构。
现在，我斗胆提出一种新的社会生产方式，试图将产能过剩、就业压力巨大、工作压力巨大一并解决，顺便也能解决学生繁重的学习压力，就三个字———换岗制。具体的做法是社会轮换分批工作，特别是工人和农民，一部分白领工作也可以实行轮换，当然政府高层等要害部门不能轮换，但从人口比重来说，工农是绝对主体，换岗制是可以广泛施行的。
比如说，中国现在有六亿劳动力，但只需一亿劳动力就完全能满足中国的物质需求（也即人均2500美元），于是就可以组建六个生产组，每个组一亿人，每个组劳动一年，六年一循环。那么剩下的五亿人干什么，我的答案是领休假工资吃喝玩乐，不要觉得不可思议，这应该是社会发展的必然，而且科技越发达社会需要的劳动力越少，如果不采取这种措施，那中国“多余”的人怎么办？
但换岗制的前提是社会已经处于“理想状态”下，否则难以施行，“理想状态”是：产业链高效整合、自主创新大发展、社会财富分配符合个人实际贡献。在此前提下，换岗制有如下优势：
1，充分就业，不再有大量失业人口。
2，在“理想状态”下，当每个人都工作后，社会财富分配就会比较平均。如果达到“理想状态”但没有实行换岗制，则导致工作的人与失业的人收入差距很大，使得工作的人钱多的没处花，只好存起来，会导致中国居民储蓄量非常大，而失业者想花钱却没钱花，照样会导致内需不足，实行换岗制就会打破这个怪圈，个人的消费能力就会增强，内需将在中国社会起主导作用。
3，内需增强后，我们的外贸依存度就会大幅降低，说白了就是不用再把大量的产品一船船拉到美国，而是把它们留在了国内，供我们中国人自己享用。道理很简单，商品交换实质是劳动的交换，工作的人付出了劳动，而大量的失业人员没有付出劳动，所以，商品不会流向失业人手中，而是一小部分在有工作的人之间交换，而剩下的大部分就只能出口了，去和外国人交换，而换岗制则使得全民都在劳动（虽然是分时段的），大大加强了国内有工作人之间的商品交换量。理论上，商品可以完全在国内流通，是不需要进出口的。
4，大大减轻了人们的工作压力，使得人们的剩余时间大量增加，幸福感大幅提高。（每个人工作一年，休息五年，哪有工作压力不减轻之理）
5，换岗制会大大减轻学业压力，在当今严峻的就业压力面前，每个孩子都在拼命读书，没考上大学的很痛苦，很低气。考上的是高职专科三本也自卑，难受。考上重本才好一些，而且还不包括冷门专业，而且本科念完还不算完，还要考研考博。想拿到一个理想的学位，背后要付出相当大的努力。而换岗制能从根本上解决就业问题，人们当工人、农民收入也能达到人均2500美元，完全能满足衣食住行等物质要求，使得高考不再是实现理想人生的唯一方式，就会有一大批学生不再追逐大学、白领，而是选择高职、蓝领。
6，促进科技进步，促进技术密集型生产方式的实行。我以前总担心技术进步会取代人，造成大量人口失业，在工厂表现为工人失业，在农村，如果实现农业现代化，象美国那样，那就必然会有数亿的失业农民。所以我一直反对先进技术的应用，希望保持劳动密集型的产业，但现在不希望了，技术的进步是增加人类的总体福利的，因为机器取代了人的大量劳动，只是现今的生产模式使得中国普通劳动者害怕技术取代人，如果实施换岗制，就不用有这个担心了，比如，现在有六亿劳动力，而只需要一亿人，则我们是劳动一年，休假五年，而技术进步后，我们只需要五千万人就能满足一年的物质需求，那么我们就变成了劳动一年，休息十一年。当然数字有些夸张，这么说只是为了说明只要改变方式，技术进步是可以增加每个人的福利的，而且，个人认为，这种方式是最接近共产主义社会的，每个人工作一年，休息十年，已经很像是共产主义社会了，但这也只是随着技术进步而逐渐接近共产主义社会，到底能不能完全实现呢，我认为是不可能的，共产主义社会讲按需分配，也就造成了人们可以不劳动而生活的很好，所以马克思讲了人的思想境界也要极大提高，自愿劳动。但人的思想是靠不住的，靠的住的是物质刺激，换岗制本质上来说还是按劳分配的，所以靠的住。不过也不必太执着于共产主义能不能实现，如果人们能用一年的拼命劳动换取一生的假期，那么从生活状态来讲，和共产主义也没有什么区别了。
7，换岗制能实现中国的城市化，中国农村现在还是有大批的剩余劳动力，但现在转移不出去，因为城市不需要那么多工人，而且，越是科技发展，越是产业升级，需要的工人数量越少，这与城市化是背道而驰的，而换岗制带来的就是使大量的农民成为城市工人的后备军，与城市工人轮换工作。而且，由于农村劳动也需要轮换，使得我们原先预计的需要转移的农村剩余劳动力的数目大大减少。
8，换岗制不同于计划经济时期的大锅饭，大锅饭是每个人都参与劳动，工厂、农田容纳了很多“多余”的人，人多活少，必然会培养很多社会主义懒汉，造成低效率，提倡国企减员增效、农村剩余劳动力转移的人对这一点的认识肯定比我要深刻的多。实行换岗制，工厂、农田是不会出现冗员的（冗员都在休假），工厂、农田人数是适当的，责任分明，每个人必须拼命工作才能完成产量，本质上，换岗制只是在大的时间范围内做了调整，其他的内容和现在的工作制度是没什么差别的。
以上讲了换岗制的八大好处，下面简要谈一下换岗制与幸福的关系。
从幸福的角度讲，换岗制是不同于当今模式的另一种提升幸福的方法。我认为，提升幸福的方法有两种，一种是当前认为的，每个人都拼命工作（也就是市场经济的目标，效率最大化，充分释放生产力）的情况下，增加收入，从而提升幸福感。另一种是收入不变但减少了工作量。换岗制没有减少产量，也就是没有减少人均GDP，但工作量减少了很多，也就是体现了第二种方法，显然第二种方法更适合产能过剩、资源匮乏的中国。我们人多，是劣势，但也是优势，其他的国家想实现换岗制是不可能的，因为它们没有那么多的人，必须是每个人都工作才能满足本国需求，但我们可以，我们人口众多，可以实现一部分人工作，一部分人休假的模式。所以，以前讲人多只能是负担，那是看问题的角度错了。不过，不要以为我在强调以前的人多力量大论，我不希望中国人口再增加，因为我们现在的粮食产量仅仅是自给自足，略有剩余，如果人口再增加，那么我们就要面临粮荒了。我只是强调在现在的人口既定事实下，怎么把人口负担转换成人口优势，强调如何尽量减小人多的负面效应。
六，实行换岗制的阻碍
从长远发展来看，我认为，中国必须实行换岗制，否则无法解决现在的众多问题，至少就业问题就难以解决，越是科技进步越是这样，按现在的模式，我们必然要有大量的失业人口。但实现换岗制的前提是社会要达到“理想状态”，而达到”理想状态”面临的阻碍哪个都不是轻易就能解决的，但不管有多困难，我们也必须冲破这些阻碍，因为能带领全中国人民走向幸福的道路就只有这一条了，我们别无选择，这是我们唯一的希望。而且，虽然道路艰辛，但绝不意味着不能实现，我个人愚见，此难度不会高于毛泽东带领中国人民推翻三座大山、建立社会主义制度的难度。关键是看我们的决心。
阻碍一：我国处于产业链低端，中国的GDP，美国的利润。只有大力发展自主创新，加上产业链的高效整合，才能突破这一阻碍，难度不小，但也不是不可能完成。
阻碍二：外资占的比重太大，而且正逐渐控制我国的经济命脉，剥削中国人们的劳动果实，实现它们的最大利润。绝对不能允许这种状况一直持续下去，否则我们就将非洲、拉美化。改革开放引进外资是要利用外资的资本、技术加快发展自己，但我们自己必须清楚，外资只是被我们利用的对象，当我们民族企业借外资之力完成自己的发展，外资失去利用价值之后，就要不遗余力的驱赶外资，把利润留在我们国人自己的手里。这也算不上不仗义，这些年它们赚的也够多的了。这个也是有完成的可能性的。
阻碍三：国内财富分配不均。首先是制止各种腐败，腐败的官员不劳而获，是财富分配不均的一个重要方面，再一个是民族资本家对普通劳动者剩余价值的剥削，这个解决起来比较难，因为我们的民营企业太脆弱（地产商除外），国家为了减少它们对普通劳动者的剥削，实施了劳动合同法，规定了最低工资，它们就弱的要倒闭了。这样不行，所以，既要壮大民营企业，又要保障工人权益，是个比较难的问题。我的看法是，先对外，再对内，先把外国人从中国身上剥削的财富抢回来，也即先冲破第一个、第二个阻碍。然后对发展壮大的民营企业实施部分国有化，我的意见是让资本家占企业股份的10%，其余百分之九十由国家控股，但经营权要归资本家，历史证明，那种计划经济的厂长是没工作热情的。市场经济照样可以运行，其实走的也就是国家资本主义之路，国家当董事长，资本家当总经理，国家拥有企业所有权和重大事项决定权，资本家则有经营权，负责如何在市场经济条件下发展自己管辖的企业。以使自己的10%产生更多股利，国家当董事长，自然有工人最低工资决定权，这样就可以基本消灭剥削了，也就是我说的社会财富分配符合个人实际贡献，我个人愚见，资本家的收入是工人的五到十倍比较合理，而白领的工资是工人工资的三到五倍比较合理。农民工资应与工人持平。
阻碍四：私营企业绝对会打败换岗制，因为总有一些人愿意多劳动，多赚钱。比如，换换制的企业，给工人年薪两万，工作一年，休息五年，休息期间也是两万年薪，企业每年需要一百人，则一共企业需要六百人，六年付出工资7200万。而同类型、同规模不实行换岗制的企业每年也需要一百人，但企业不给它们放假，让它们工作六年，年薪三万，则六年付出工资1800万，显然换岗制企业会被不换岗制企业打败。私营企业拥有自主决定权，它是不会选择换岗制的，所以说私营企业绝对会打败换岗制。要解决这一难题，就是要国家对企业绝对控股，不能存在私营企业，但可以是资本家有少部分股权加上经营权这种模式。在鼓励私营企业大发展的今天，这种提法显得很惊人，是吧，但也没有什么大惊小怪的，一是我们在一九五几年就曾经做过这种事，二是要实现全体中国人的普遍幸福，只能这么办。
七，结语
借用毛主席的一句话：道路是曲折的，前途是光明的，虽然带领中国人通往幸福之国的道路有非常多的阻碍，但也不能阻止我们前进的脚步，美好的未来一定属于中国人民！
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