戏剧性的调查血汗工厂
这两天看到一则新闻《苹果委托第三方调查富士康"血汗工厂"》【英国《电讯报》报道，美国苹果公司13日称，该公司已委托公平劳工协会(Fair Labor Association)对它的一些供应商工厂展开“特殊和自愿的审计”，其中包括富士康在中国深圳和成都的工厂。
公平劳工协会的一个调查小组已于13日上午开始对富士康深圳厂区展开调查。公平劳工协会总部位于美国华盛顿特区，是一个非盈利组织。
富士康是全球最大的电子产品制造商，负责制造几乎所有的苹果产品配件。2010年，富士康深圳龙华厂区发生多起员工自杀事件。今年1月，武汉厂区的150名富士康工人又威胁跳楼，抱怨工资太低且未经培训就被要求在高压环境下工作。
长期以来，苹果因富士康的工作条件备受指责。上月，美国《纽约时报》称苹果未能履行承诺，改善其远东地区供应商的工作条件。
苹果首席执行官蒂姆-库克13日发表声明，称“各地的工人都有权拥有安全、公平的工作环境”，因此委托公平劳工协会“独立评估”富士康的情况。他说，富士康等供应商已同意给予调查小组“无限制的”接触自由。
调查人员将同数千名工人进行面谈，了解他们的生活和工作状况，包括薪酬、健康、安全和工时。调查结果将于下月在公平劳工协会网站上公布。】感觉到有点荒唐！
中国台湾省的资本家郭台铭到大陆上来办工厂养活工人，是善事一件吗。看一看郭台铭也太辛苦了：【鸿海董事长郭台铭掩饰不住对中国内地代工厂的无奈，1月15日于台北一次年会上诉苦，“每天管理100万员工，头痛得要死”。相关数据显示，苹果如今的运营利润率已经突破30%。然而富士康母公司、台湾上市公司鸿海的利润率从2006年的5.9%降到目前2.0%的水平。而这一下滑趋势在2007年苹果推出iPhone和iPad系列产品后，更趋严重，如今鸿海精密运营利润率已经下滑至1.5%。运营利润率衡量的是公司从其核心业务中获得的利润，不包括一次性项目和投资收益。
来自美国学者的调查显示，“每销售一台iPhone，台湾仅能分到0.5%的利润，iPad为2%，美国却能分到58.5%和30%的利润。”依托于iPhone出货量增长的强劲，鸿海去年12月营收达3170亿元新台币(合106亿美元)，连续第三个月创下历史新高。面对苹果带来的巨大利润诱惑，郭台铭不得不以降低加工价格的代价来获取iPhone和iPad生产的大量订单。
根据2008年至2010年财报显示，三年来它一直在降低人力成本。如2009年员工数同比增加9.7%，员工成本总额支出同比却减少28%，人均成本同比减少34%。】
直观一点，【以iPhone手机为例，苹果公司从研发设计和物流环节每部手机就拿走了360美元的价值，又从关键零配件环节与日、韩、台合作拿走了187美元的价值，而留给在中国的制造商(富士康、广达等)仅6.54美元。如果再扣掉所有成本，通过组装一部iPhone手机，富士康公司只能赚几毛钱美金。另据报道，苹果每销售一台iPad可获利150美元，相当于售价的30%，而中国工人仅能从中获得8美元的收入，相当于售价的1.6%。】
这也就难怪富士康的青年打工仔们要“十三连跳”了，难怪富士康的青年打工仔们在富士康工作几年就要跳槽了（擦屏事件，有毒环境下再工作几年的话小命就玩完了），难怪富士康的打工仔们要进行跳楼宣誓了，难怪富士康要安装防跳网了。
戏剧性的是郭台铭在拼命压低人力成本（说白了就是降低工人的工资增加工人的劳动强度），美国苹果公司拿走了大头的利润而中国工人只得到一丁点的血汗钱卖命钱，现在却出现了美国苹果公司请美国的公平劳工协会来调查在中国土地上的富士康公司是否是血汗工厂是否富士康真正对中国的青年打工仔们进行残酷的剥削，这不是咄咄怪事么？
这中国的青年打工仔们用血汗、健康创造出来的财富的大头被美国苹果公司攫取了，小头被资本家郭台铭剥削去了，剩下一丁点给了中国的青年打工仔度命，这是实实在在存在着的事实，美国人却来发善心了。是否是准备将美国苹果公司攫取的财富的大头留在中国国内？是否是准备将资本家郭台铭剥削的血汗还给中国的青年打工仔们？可能吗？这难道不富有戏剧性？
这更值得关注的是，中国那些大大小小的政府官员们是否知道富士康这家血汗工厂？调查富士康这家血汗工厂是应该美国的公平劳工协会来干还是中国的“为人民服务”的官员们来干的事儿？
难道形成了俺们的官员“救美国就是救中国”为美国人干事，而美国人来中国进行血汗工厂调查为中国人民服务的怪圈？太有戏剧性了吧？
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