1.不公正的养老双轨制 |
2010年的两会调查中,社会保障中的养老保险以104304票排在首位;2009年的两会调查,社会保险位居第八位;2008年社保养老也进入两会调查前十。 |
公务员和事业单位人均退休费是企业的2-3倍 |
根据中国劳动统计年鉴数据,1990年公务员人均离退休费是企业的1.2倍,到2005年则扩大到2.1倍;1990年事业单位人均离退休费是企业的1.1倍,到2005年则是1.9倍;从1991到2005年,公务员人均退休金的年均增长率是16.3%,事业单位是15.8%,而企业仅为10.9%。 |
两高工不如一机关勤杂工 |
政协委员关注养老金双轨制:两高工不如一机关勤杂工 “两个高工不如一个机关勤杂工,三个高工不如一个小学教师。这样的例子比比皆是。”宋晓梧委员说,比如同是部队转业人员,从企业退休和从事业单位退休,待遇会截然不同。 |
超九成网民希废除养老双轨制 |
两会调查:社保暂居首 超九成网民希废除养老双轨制 目前,共有20623人次参与有关“社会保障”的调查,其中22%的被调查者拥有社会保险;在镇职工社会保障制度中,25%的网民最关心养老保险;94%的网民认为,企业职工和公务员养老制度实行双轨制非常不合理;社保制度还存在问题中,16%的人认为异地报销存在障碍,13%的网民认为还有一些保险报销门槛过高,报销数额小,保障人群范围小等问题。 |
2.养老双轨制十宗罪 |
网友列举“养老双轨制”的“十宗罪” |
1.政策显失公平。由于差距过大,使贫穷的企业人员,特别是退休与下岗人员更为贫穷,富有的机关与事业单位人员以及退休人员更为富有,使分配政策更加不公平、不合理、不协调、不公正。 2.破坏和谐。由于差距过大,使各方面矛盾增多,使得这个社会越来越不安宁,而且由于严重超过两极分化的警戒线,也极容易造成社会秩序的混乱与动荡。 3.严重的伤害了弱势群体的感情。由于差距过大,必然使曾经为四个现代化做出重大贡献的国企退休与下岗职工,有一种被冷落、被歧视、被贬损、被欺侮、被剥夺的感觉。同时,也严重挫伤了在岗的企业职工、干部与科技人员的积极性。 4.阻碍了经济的快速发展。由于差距过大,只能使少数人掌握资金而使绝大多数人的生活不能富裕,这就很不利于刺激消费,使经济发展的速度得不到提升。 5.影响了政府形象。差距悬殊的分配政策,严重的违背了“三个代表”的重要思想和“执政为民”的执政理念,使政府在威信上大打折扣、使“权为民所用”,“利为民所谋”成为一句空话。 6.搅乱了就业秩序。由于差距过大,而且公务人员的工作既稳定、收入又很可观,可谓权、利俱佳,这就极易造成千军万马都挤独木桥的态势(每次报考公务员都会出现挤破头的局面,这已成为事实),弄得别的行业人员工作很不安心,特别是年轻人恐怕更是这样。 7.不利于机关与事业单位人员的思想建设。差距过大的结果,很容易造成公务员与事业单位职工队伍,养尊处优、工作涣散、相互推诿、人浮于事,从而制造优越感很强的、工作效率低下的、严重脱离群众的、不怎么样的特殊人群。 8.影响社会治安秩序。由于悬殊差距的存在,容易导致穷人受气、富有者神气、互相伤和气的怪毛病,出现人与人之间的不团结,甚至一切以金钱摆平、不顾一切的大案、血案,威胁和影响了社会治安。 9.违背了小平同志的愿望与教诲。小平同志曾说“社会主义的目的就是要全国人民共同富裕,不是两极分化。如果我们的政策导致两极分化,我们就失败了”,那么在事实面前,我们的政策到底是正确呢还是错误呢?这已经很清楚了。 10.有“虐待”衣食父母之嫌。人人都知道,社会的财富是企业创造的,企业职工与退休人员可以说是社会的衣食父母。如果没有企业所作出的卓越贡献,这个社会就不能生存,更谈不到什么发展。可是竟然把社会上低得可怜的待遇给了衣食父母,这不是虐待吗? [详细] |
3.双轨制根源:利益集团干涉立法 |
“历史上我们一直是大一统的、高度集权的国家,为什么征收体制就解决不了?无非就是各部门利益,不用分析,没有什么更深层的东西。”郑秉文感叹,这种问题,在立法过程中比比皆是。 |
谁主导改革谁获益 |
张千帆:官员和人民都自私 谁主导改革谁获利 绝大多数人都是“理性自私”的,官员有官员的理性,百姓有百姓的理性,任何理性人都首先会做对自己有利的事,因而谁是改革的主导者,改革就对谁有利。因此,要让改革对人民有利,人民必须成为改革的主导者,至少是参与者。只有在人民的主导和参与下,改革才能越改越好;反之,如果官员主导了改革,人民不能通过宪政制度有效防止官员滥用公权和贪污腐败,那么官员就难免利用改革为自己谋利,而这样的改革只能越改越糟。 |
改革最大阻力来自利益集团 |
刘健:改革逐渐“去符号化” 最大阻力来自利益集团 “30年过去了,我们改革的形势变化了,对手也不同了。如果说,我们过去办特区,是跟极左的思想斗,跟僵化的意识形态斗;现在随着改革的深入,各种利益博弈错综复杂,最大阻力就是利益集团。” |
4.破除养老双轨制,政府应该“有道德” |
解决“养老金双轨制”问题迟迟得不到推进,一个重要原因是政府机关工作人员,既是养老制度的制定者,又是受益者,双重身份之间存在利益冲突。 |
毕晓哲:解决养老待遇双轨制是“良心活” 2008年,温家宝总理在全国“两会”闭幕后与中外记者见面时说:如果说发展经济、改善民生是政府的天职,那么推动社会公平正义就是政府的良心。养老制度与社会分配密切相关,更体现社会公平正义。 |
符玉瑶:养老双轨制不除何谈公平公正 我国宪法中规定了工人阶级崇高的政治地位,但在经济上,他们却沦为低收入群体,被不平等的退休双轨制所困扰,这既不合情理,也不合逻辑,甚至是不合法的。因此,要建立和谐社会,消除当前日益加大的贫富差距,必须消除退休金双轨制。 |
新京报:解决“养老金双轨制”应有时间表 “养老金双轨制”的问题、成因、危害、改革的必要性和紧迫性等,社会早有共识,关键是决策者的勇气、决心、具体方案层面的问题。正如宋晓梧委员所说,“问题实质不是理论争论,而是利益调整。”现在的关键不是“提办法”,而是“下决心”。 |
孙金栋:解决养老金双轨制 民主立法才能“为民立法” 作为普通劳动都的“主人翁”手中没有立法权,而作为“仆人”的国家公职人员却主持着立法实权。这种不利于“主人”的养老金双轨制,“仆人”每逢两会就“马上说”,就不“马上办”。 |
相关文章
「 支持!」
您的打赏将用于网站日常运行与维护。
帮助我们办好网站,宣传红色文化!