五一节呼吁还劳动者八小时工作制
今天是全世界无产阶级和劳动人民的节日。值此五一国际劳动节之际，本网民呼吁，国家还给劳动者一天8小时工作制！
五一国际劳动节，不是上天赐予的，是工人阶级通过斗争得来的。
19世纪80年代美国和欧洲的许多国家，资本家不断采取增加劳动时间和劳动强度的办法来残酷地剥削工人。在美国，工人们每天要劳动14至16个小时，有的甚至长达18个小时，但工资却很低。马萨诸塞州一个鞋厂的监工说：“让一个身强力壮体格健全的18岁小伙子，在这里的任何一架机器旁边工作，我能够使他在22岁时头发变成灰白。”沉重的阶级压迫激起了无产者巨大的愤怒。他们知道，要争取生存的条件，就只有团结起来，通过罢工运动与资本家作斗争。工人们提出的罢工口号，就是要求实行八小时工作制。
1877年，美国历史上第一次全国罢工开始了。工人阶级走向街头游行示威，向政府提出改善劳动与生活条件，要求缩短工时，实行八小时工作制。罢工不久，队伍日渐扩大，工会会员人数激增，各地工人也纷纷参加罢工运动。
在工人运动的强大压力下，美国国会被迫制定了八小时工作制的法律。但是，狠毒的资本家根本不予理睬，这项法律只不过是一纸空文，工人们仍然是生活在水深火热之中，倍受资本家的折磨。忍无可忍的工人们决定将这场争取生存权利的斗争，推向一个新的高潮，准备举行更大规模的罢工运动。
1886年5月1日美国2万多个企业的35万工人停工上街，举行了声势浩大的示威游行，各种肤色，各个工种的工人一齐进行总罢工。当时在罢工工人中流行着一首“八小时之歌”，歌中唱道：
“我们要把世界变个样，我们厌倦了白白的辛劳，光得到仅能糊口的工饷，从没有时间让我们去思考。我们要闻闻花香，我们要晒晒太阳，我们相信：上帝只允许八小时工作日。我们从船坞、车间和工场，召集了我们的队伍，争取八小时工作，八小时休息，八小时归自己！”
1889年7月14日，各国马克思主义者召集的社会主义者代表大会在法国巴黎隆重开幕。这次大会上，法国代表拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取八小时工作制的斗争日，定为国际无产阶级的共同节日。这就是五一国际劳动节的由来。“八小时工作制”，是工人阶级为争取自身权利，用鲜血换来的成果。
新中国成立以后，１９５６年６月８日，国务院发布了《关于建筑业实行８小时，小礼拜工作制度的规定》，指出：由于目前建筑业工时制度混乱不统一，有８小时、８小时半、９小时的，甚至有１０小时的。由于工时过长，影响着职工的身体健康以及文化、技术水平的学习提高，因而决定：从今年的７月１日起，建筑业一律实行８小时小礼拜工作制度。七十年代以后，我国对高山、井下、化工、冶金、纺织等行业或工程的工时进行了改革。目前，纺织业已实行“四班三运转”制度，煤矿井下实行四班６小时。新中国成立，才真正给了人民“八小时工作制”。
然而，随着改革、开放的深入，我国关于工作时间的法律制度已经完全形同虚设名存实亡。尽管１９９４年１月２４日，国务院发布了《关于职工工作时间的规定》，规定“国家实行职工每日工作８小时，平均每周工作４４小时的工作制度。”规定在特殊条件下从事劳动和有特殊情况，需要适当缩短工作时间的，按照国家有关规定执行；还规定因工作性质和工作职责的限制，需要实行不定时工作制的，职工平均每周工作时间不得超过４４小时。新工时制度施行半年后，于１９９４年７月５日，八届全国人大常委会第八次会议通过了《中华人民共和国劳动法》，劳动法不但将新工时制度上升为国家的法律制度，同时强调两个“不超过”的工时制度。即规定，“国家实行劳动者每日工作时间不超过８小时，平均每周工作时间不超过４４小时的工时制度。”但它的效果在哪儿？
今天的中国工人是什么样子？2005年天津《每日新报》曾经进行了一次“劳动者工作现状全调查”。调查显示，每天工作八小时或不足八小时、工作比较轻松的人仅占24．41%，而工作时间在八小时以上、感觉比较累的人占75．59%；《工人日报》则报道，工人有的甚至每天工作10小时、12小时以上。他们感觉“累得已经坚持不住了”。今天中国工人的劳动状况及生存状况，和19世纪的美国工人比起来，有什么区别吗？在21世纪的中国出现这种状况，到底是社会大进步，还是时代大倒退？
对于工人阶级的劳动状况及生存状况，中国党和政府、劳动保障部门及工会，是应该予以关注的。关注工人阶级的劳动状况及生存状况，应该是中国党和政府、劳动保障部门及工会的一项重要的不可推卸的责任。因为，今天的中国，还是号称共产党的领导，还是号称是人民政府。什么叫人权？这难道不是最大最重要的人权吗？如果对于工人阶级的劳动状况及生存状况采取不闻不问麻木不仁态度，实际上是不是对于劳动人民的一种犯罪？
最后，本网民再次强烈呼吁，还社会以公平正义，还劳动者“八小时工作制”！
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